sąd pracy w rzeszowie
Wsparcie w transporcie uchodźców z Ukrainy, z punktów przygranicznych do miejsc pobytu na terenie Polski. Wszystkich chętnych prosimy o kontakt telefoniczny w Komendzie Wojewódzkiej PSP w Rzeszowie na numery telefonów: 503-403-212. 17 7470232. Zgłoszenia przyjmowane są w godzinach od 8:00 do 20:00. Komenda Wojewódzka Państwowej
Sądu Apelacyjnego w Rzeszowie (wzór w załączeniu); Życiorys zawodowy i przebieg dotychczasowego zatrudnienia; Kserokopie dyplomów i świadectw potwierdzających posiadane wykształcenie; Kserokopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy oraz zajmowane stanowiska; Oświadczenie kandydata:
tel.: (17) 87-56-215. adres e-mail: pawel.jazwa@rzeszow.so.gov.pl. Godziny pracy: Poniedziałek – Piątek: 7:30 – 15:30. 1. Oddział Informatyczny podlega bezpośrednio Dyrektorowi. 2. Do zakresu działania Oddziału Informatycznego należą w szczególności: planowanie i projektowanie zadań informatyzacji jednostek wymiaru
Kolegium realizuje zadania określone ustawą Prawo o ustroju sądów powszechnych. Skład Kolegium Sądu Okręgowego w Rzeszowie: 1. Pan Waldemar Krok - Prezes Sądu Okręgowego w Rzeszowie. 2. Pani Katarzyna Radzik – Prezes Sądu Rejonowego w Dębicy. 3. Pani Ewa Kuźniar-Jucha – Prezes Sądu Rejonowego w Leżajsku. 4.
Portal Informacyjny oferuje dostęp do e-protokołu bezpośrednio z listy posiedzeń w danej sprawie. Czynności sekretarskie z udostępnieniem nagrań trwają do 4-ch dni. Rejestracja odbywa się poprzez wypełnienie wniosku o rejestrację konta, dostępnego na stronie głównej serwisu, a następnie należy zgłosić się w Biurze Obsługi
Ich Möchte Eine Nette Frau Kennenlernen. Wymiar etatu: 1 Liczba stanowisk pracy: 1 I. WYMAGANIA: A: Na podstawie art. 32a § 1 ustawy z dnia 27 lipca 2001 r. Prawo o ustroju sądów powszechnych ( z 2020 r. poz. 2072 ze zm.) – dalej na stanowisko dyrektora sądu może być powołana osoba, która spełnia następujące warunki: korzysta z pełni praw cywilnych i obywatelskich; posiada tytuł zawodowy magistra albo tytuł równorzędny, o których mowa w ustawie z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce ( z 2022 r. poz. 574 ze zm.); posiada wiedzę w zakresie zarządzania instytucjami publicznymi, finansów publicznych, prowadzenia inwestycji i gospodarowania mieniem Skarbu Państwa; posiada co najmniej pięcioletni staż pracy, w tym co najmniej dwuletni na stanowisku kierowniczym; nie została skazana prawomocnym wyrokiem za przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe; nie była karana zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o których mowa w art. 31 ust. 1 pkt. 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych ( z 2021 r. poz. 289 ze zm.); nie jest przeciwko niej prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe. B: Na podstawie art. 32d § 1 ze stanowiskiem dyrektora sądu nie można łączyć przynależności do partii politycznych ani pełnienia funkcji publicznych. II. WYMAGANE DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA: Wniosek o zatrudnienie, na podstawie powołania, na stanowisku dyrektora Sądu Apelacyjnego w Rzeszowie (wzór w załączeniu); Życiorys zawodowy i przebieg dotychczasowego zatrudnienia; Kserokopie dyplomów i świadectw potwierdzających posiadane wykształcenie; Kserokopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy oraz zajmowane stanowiska; Oświadczenie kandydata: o korzystaniu z pełni praw cywilnych i obywatelskich, o niekaralności za przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe, o niekaralności zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o których mowa w art. 31 ust. 1 pkt. 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych ( z 2021 r. poz. 289 ze zm.), o nieprowadzeniu wobec niego postępowania o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe, w zakresie przynależności do partii politycznych oraz pełnienia funkcji publicznych, oświadczenie o zapoznaniu się z treścią klauzuli informacyjnej dla kandydata na stanowisko dyrektora Sądu Apelacyjnego w Rzeszowie (wzór w załączeniu), oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych kandydata (wzór w załączeniu). Wszystkie oświadczenia powinny być opatrzone przez kandydata własnoręcznym podpisem. Inne dokumenty potwierdzające posiadanie odpowiednich kwalifikacji. III. TERMIN I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW: Zgłoszenia kandydatów wraz z wymaganymi dokumentami należy, w terminie 14 dni od dnia publikacji informacji na stronie Ministerstwa Sprawiedliwości /decyduje data stempla pocztowego/ przesłać drogą pocztową na adres: Departament Kadr i Organizacji Sądów Powszechnych i Wojskowych w Ministerstwie Sprawiedliwości, Al. Ujazdowskie 11, 00-950 Warszawa lub złożyć bezpośrednio w Biurze Podawczym Ministerstwa Sprawiedliwości Al. Ujazdowskie 11, 00-950 Warszawa w zamkniętej kopercie z zaznaczeniem „Powołanie na stanowisko dyrektora Sądu Apelacyjnego w Rzeszowie”. IV. POZOSTAŁE INFORMACJE: Zastrzega się możliwość przeprowadzenia z kandydatem na stanowisko dyrektora sądu rozmowy oraz pisemnego testu wiedzy w zakresie znajomości przepisów prawa dotyczących finansów publicznych, zamówień publicznych, rachunkowości, prawa pracy oraz organizacji i funkcjonowania sądów. Złożone dokumenty nie są odsyłane. Dokumenty osób, które nie zostaną powołane na stanowisko zostaną zniszczone komisyjnie do 3 miesięcy od zakończenia naboru. Materiały Wniosek o zatrudnienie 30052022_r_DKO-IV5731442022__DSA_w_Rzeszowie_powołanie,_ogłoszenie_-_wniosek_o Klauzula informacyjna 30052022_r_DKO-IV5731442022__DSA_w_Rzeszowie_powołanie,_ogłoszenie_-_klauzula Oświadczenie o wyrażeniu zgody 30052022_r_DKO-IV5731442022_DSA_w_Rzeszowie_powołanie_ogłoszenie_-
Wymiar etatu: 1 Liczba stanowisk pracy: 1 I. WYMAGANIA: A: Na podstawie art. 32a § 1 ustawy z dnia 27 lipca 2001 r. Prawo o ustroju sądów powszechnych ( z 2020 r. poz. 2072 ze zm.) – dalej na stanowisko dyrektora sądu może być powołana osoba, która spełnia następujące warunki: korzysta z pełni praw cywilnych i obywatelskich; posiada tytuł zawodowy magistra albo tytuł równorzędny, o których mowa w ustawie z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce ( z 2021 r. poz. 478 ze zm.); posiada wiedzę w zakresie zarządzania instytucjami publicznymi, finansów publicznych, prowadzenia inwestycji i gospodarowania mieniem Skarbu Państwa; posiada co najmniej pięcioletni staż pracy, w tym co najmniej dwuletni na stanowisku kierowniczym; nie została skazana prawomocnym wyrokiem za przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe; nie była karana zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o których mowa w art. 31 ust. 1 pkt. 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych ( z 2021 r. poz. 289 ze zm.); nie jest przeciwko niej prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe. B: Na podstawie art. 32d § 1 ze stanowiskiem dyrektora sądu nie można łączyć przynależności do partii politycznych ani pełnienia funkcji publicznych. II. WYMAGANE DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA: Wniosek o zatrudnienie, na podstawie powołania, na stanowisku dyrektora Sądu Rejonowego w Rzeszowie (wzór w załączeniu); Życiorys zawodowy i przebieg dotychczasowego zatrudnienia; Kserokopie dyplomów i świadectw potwierdzających posiadane wykształcenie; Kserokopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy oraz zajmowane stanowiska; Oświadczenie kandydata: o korzystaniu z pełni praw cywilnych i obywatelskich, o niekaralności za przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe, o niekaralności zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o których mowa w art. 31 ust. 1 pkt. 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych ( z 2021 r. poz. 289 ze zm.), o nieprowadzeniu wobec niego postępowania o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe, w zakresie przynależności do partii politycznych oraz pełnienia funkcji publicznych, oświadczenie o zapoznaniu się z treścią klauzuli informacyjnej dla kandydata na stanowisko dyrektora Sądu Rejonowego w Rzeszowie (wzór w załączeniu), oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych kandydata (wzór w załączeniu). Wszystkie oświadczenia powinny być opatrzone przez kandydata własnoręcznym podpisem. Inne dokumenty potwierdzające posiadanie odpowiednich kwalifikacji. III. TERMIN I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW: Zgłoszenia kandydatów wraz z wymaganymi dokumentami należy, w terminie 14 dni od dnia publikacji informacji na stronie Ministerstwa Sprawiedliwości /decyduje data stempla pocztowego/ przesłać drogą pocztową na adres: Departament Kadr i Organizacji Sądów Powszechnych i Wojskowych w Ministerstwie Sprawiedliwości, Al. Ujazdowskie 11, 00-950 Warszawa lub złożyć bezpośrednio w Biurze Podawczym Ministerstwa Sprawiedliwości Al. Ujazdowskie 11, 00-950 Warszawa w zamkniętej kopercie z zaznaczeniem „Powołanie na stanowisko dyrektora Sądu Rejonowego w Rzeszowie”. IV. POZOSTAŁE INFORMACJE: Wymaga się rozpoczęcia pracy od 28 lipca 2022 r. Zastrzega się możliwość przeprowadzenia z kandydatem na stanowisko dyrektora sądu rozmowy oraz pisemnego testu wiedzy w zakresie znajomości przepisów prawa dotyczących finansów publicznych, zamówień publicznych, rachunkowości, prawa pracy oraz organizacji i funkcjonowania sądów. Złożone dokumenty nie są odsyłane. Dokumenty osób, które nie zostaną powołane na stanowisko zostaną zniszczone komisyjnie do 3 miesięcy od zakończenia naboru. V. KLAUZULA INFORMACYJNA DLA KANDYDATA NA STANOWISKO DYREKTORA SĄDU REJONOWEGO W RZESZOWIE Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE – dalej RODO, informuję, że: administratorem Pani/Pana danych osobowych w postępowaniu rekrutacyjnym na stanowisko dyrektora sądu jest Minister Sprawiedliwości z siedzibą w Warszawie, Ministerstwo Sprawiedliwości Al. Ujazdowskie 11, 00-950 Warszawa, tel. 22 5212888; 2) inspektorem ochrony danych w Ministerstwie Sprawiedliwości jest Pan Tomasz Osmólski e-mail: iod@ tel. 22 23-90-642; 3) Pani/Pana dane osobowe umieszczone przez Panią/Pana w dostarczonym CV, oświadczeniach, dokumentach i kopiach dokumentów, w tym imiona, nazwisko, nazwisko rodowe, data i miejsce urodzenia, numer PESEL, wizerunek, dane adresowe, adres mailowy i nr telefonu, oraz dotyczące korzystania z pełni praw cywilnych i obywatelskich; posiadania tytułu zawodowego magistra albo tytułu równorzędnego, o których mowa w ustawie z dnia 20 lipca 2018 o szkolnictwie wyższym i nauce; posiadania wiedzy w zakresie zarządzania instytucjami publicznymi, finansów publicznych, prowadzenia inwestycji i gospodarowania mieniem Skarbu Państwa; posiadania co najmniej pięcioletniego stażu pracy, w tym co najmniej dwuletniego na stanowisku kierowniczym; niezostania skazanym prawomocnym wyrokiem za przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe; niebycia karanym zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych; nieprowadzenia przeciwko Pani/Panu postępowania o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe; niełączenia ze stanowiskiem dyrektora sądu przynależności do partii politycznych ani pełnienia funkcji publicznych, a w odniesieniu do osoby, co do której nastąpi powołanie także adres zamieszkania, obywatelstwo, imiona rodziców, nazwisko rodowe matki oraz uzyskana w trybie art. 32 § 3 ustawy z dnia 27 lipca 2001 r. – Prawo o ustroju sądów powszechnych ( z 2020 r. poz. 2072 ze zm.) – dalej informacja z Krajowego Rejestru Karnego przetwarzane będą w celu realizacji zadania Ministra Sprawiedliwości związanego z procesem rekrutacji i powołania na stanowisko dyrektora sądu, na podstawie Pani/Pana dobrowolnej zgody, udzielonej na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a RODO; 4) podanie danych jest dobrowolne, ale niezbędne, w związku z treścią art. 32 § 3, 32a § 1 i 32d § 1 w celu rekrutacji na stanowisko dyrektora sądu; 4) odbiorcą danych osobowych osoby, co do której nastąpi powołanie będą podmioty przetwarzające dane osobowe na podstawie przepisów prawa, tj. w szczególności: - Krajowy Rejestr Karny, - prezes właściwego sądu, - dyrektor właściwego sądu apelacyjnego; 6) Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres 50 lat, a od 1 stycznia 2019 r. 10 lat, licząc od końca roku kalendarzowego, w którym stosunek pracy uległ rozwiązaniu lub wygasł, zaś dokumentacja papierowa złożona przez osoby, które nie zostaną powołane na stanowisko dyrektor sądu zostanie zniszczona do 3 miesięcy od zakończenia naboru; 7) posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych, prawo ich sprostowania bądź aktualizacji, prawo do przenoszenia danych oraz prawo do cofnięcia zgody na przetwarzanie danych w dowolnym momencie. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem; 8) ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych ul. Stawki 2, 00 – 193 Warszawa, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych narusza przepisy RODO; 9) Pani/Pana dane będą częściowo przetwarzane w sposób zautomatyzowany w związku z funkcjonowaniem w resorcie sprawiedliwości systemów teleinformatycznych, przy czym nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany w ten sposób, że w wyniku takiego zautomatyzowanego przetwarzania mogłyby zapadać jakiekolwiek decyzje, miałyby być powodowane inne skutki prawne lub w inny sposób miałoby to istotnie wpływać na Pani/Pana sytuację; 10) Pani/Pana dane nie będą profilowane.
Prawo strony postępowania orzeczniczego do złożenia odwołania od orzeczenia o niepełnosprawności lub stopniu niepełnosprawności Wojewódzkiego Zespołu do rejonowego sądu pracy i ubezpieczeń społecznych jest wyrazem realizacji prawa zawartego w Konstytucji RP, które stanowi, iż każdy obywatel ma prawo do rozstrzygnięcia swojej sprawy przez niezawisły sąd. Termin na wniesienie odwołania od orzeczenia o niepełnosprawności lub stopniu niepełnosprawności wydanego przez Wojewódzki Zespół do sądu pracy i ubezpieczeń społecznych wynosi jeden miesiąc od dnia doręczenia orzeczenia. Odwołanie od orzeczenia o niepełnosprawności lub stopniu niepełnosprawności składa się w dwóch egzemplarzach za pośrednictwem Wojewódzkiego Zespołu, który orzeczenie wydał. Osoba odwołująca się od orzeczenia Wojewódzkiego Zespołu może również wnieść odwołanie do protokołu w sądzie właściwym dla miejsca osoby odwołującej się od orzeczenia Wojewódzkiego Zespołu. Nie obowiązuje żaden sformalizowany druk odwołania. Zgodnie z art. 477 § 1. Kpc odwołanie powinno zawierać oznaczenie zaskarżonego orzeczenia, zwięzłe przytoczenie zarzutów oraz wniosków i ich uzasadnienie oraz podpis osoby odwołującej się od orzeczenia wojewódzkiego zespołu do spraw orzekania o niepełnosprawności, albo przedstawiciela ustawowego lub pełnomocnika osoby odwołującej się od orzeczenia. Wojewódzki zespół, który wydał orzeczenie, przekazuje niezwłocznie odwołanie wraz z aktami sprawy do sądu. Wojewódzki zespół, jeżeli uzna odwołanie w całości za słuszne, może zmienić lub uchylić zaskarżoną decyzję lub orzeczenie. W tym przypadku odwołaniu nie nadaje się dalszego biegu. Sąd odrzuci odwołanie wniesione po upływie terminu, chyba że przekroczenie terminu nie jest nadmierne i nastąpiło z przyczyn niezależnych od odwołującego się. Stronami postępowania przed sądem pracy i ubezpieczeń społecznych jest osoba odwołująca się i Wojewódzki Zespół. Złożenie odwołania do rejonowego sądu pracy i ubezpieczeń społecznych od orzeczenia wydanego przez Wojewódzki Zespół zwolnione jest z kosztów sądowych Uwaga! Sądy po ogłoszeniu wyroku nie przesyłają go obligatoryjnie osobie, która złożyła odwołanie od orzeczenia Wojewódzkiego Zespołu. Aby uzyskać pisemne potwierdzenie rozstrzygnięcia odwołania należy złożyć we właściwym dla osoby odwołującej się sądzie wniosek o wydanie odpisu wyroku. W przypadku uzyskania wyroku sądowego, który w części modyfikuje orzeczenie o niepełnosprawności lub stopniu niepełnosprawności dokumentami potwierdzającymi status osoby niepełnosprawnej są wyrok sądu oraz orzeczenie zespołu w części nie objętej rozstrzygnięciem sądu zawartym w wyroku. W obowiązującym stanie prawnym brak jest podstaw do procedury „wpisywania” wyroków sądowych w orzeczenia o niepełnosprawności lub stopniu niepełnosprawności. Adresy kontaktowe do rejonowych sądów pracy i ubezpieczeń społecznych wraz z ich właściwością miejscową: IV Wydział Pracyi Ubezpieczeń Społecznych w: Adres Telefon Obszar działaniapowiatowego zespołu w: Rzeszowie ul. Kustronia 435-045 Rzeszów 17 715-24-16 Dębicy, Leżajsku, Łańcucie, Ropczycach,Rzeszowie,Strzyżowie. Przemyślu ul. Konarskiego 637-700 Przemyśl 16 676-14-30 Jarosławiu,Przeworsku,Przemyślu. Krośnie ul. Wolności 338-400 Krosno 13 437-52-32 Brzozowie, Jaśle, Krośnie,Sanoku. Tarnobrzegu ul. Sienkiewicza 2739-400 Tarnobrzeg 15 688-25-43 Mielcu, Nisku, Stalowej Woli,Tarnobrzegu,Kolbuszowej.
Sąd pracy: Znajdź dane teleadresowe sądu pracy w regionie. Poradnik Praca - Sąd Okręgowy w Rzeszowie Sąd Okręgowy w Rzeszowieadres: 35-959 Rzeszów, Plac Śreniawitów 3nr tel.: (017) 8756200strona www: Okręgowy w Rzeszowie Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznychadres: 35-959 Rzeszów, Plac Śreniawitów 3nr tel.: (017) 8756256
Data odpowiedzi: 11 września 2020 — Protokolant sądowy (były pracownik) — Rzeszów, podkarpackie7:30 - 15:30Dodaj odpowiedźPomóż osobom szukającym pracy dowiedzieć się o firmie, zachowując obiektywizm i odpowiedź będzie widoczna dla wszystkich. Upewnij się, że nie zawiera ona żadnych osobistych informacji. Prosimy pamiętać, że cała ta treść jest generowana przez użytkowników, a jej dokładność nie jest gwarantowana przez Indeed lub tę firmę.
sąd pracy w rzeszowie
